| 1-İş hukukuna ilişkin temel kavramları öğrenir. 2-İş hukukuna dair hukuki ihtilafları ifade eder. 3-Mevcut iş hukuku uyuşmazlıklarına hukuki kural ve ilkeleri uygular. 4-İş hukuku ihtilaflarını analiz eder. 5-Bireysel iş hukuku kaynaklı sorunları çözer. 6-Kıdem Tazminatı ve kıdem tazminatına hak kazanma koşulları hakkında bilgi sahibi olur. 7-Fazla çalışma ve fazla sürelerle çalışma hakkında bilgi sahibi olur. 8-İş sözleşmesi türleri ve özelliklerini kavrar. |