|
Ön Koşul
|
-
|
|
Ders Dili
|
Türkçe
|
|
Dersin Sorumlusu
|
Öğr. Gör. Salim KAYNAR
|
|
Dersi Verenler
|
-
|
|
Ders Yardımcıları
|
-
|
|
Kaynaklar
|
K1: Uçkan, B. (2013). Türkiye`de Kamu Görevlileri Sendikacılığı, Legal Yayınları: İstanbul.
K2: Anayasa; 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları Kanunu.
|
|
Yardımcı Kitap
|
YK1: Özer, A. (2000). Kamu Çalışanlarının Örgütlenme Sorunu ve Memur Sendikacılığı, Kamu-İş, Ocak 2000
YK2: Kutal, M (2007). Uluslararası Çalışma Normları Karşısında 4688 Sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları Kanunu, MESS Sicil, Eylül 2007.
YK3:Tuncay, A.C., (2010). Toplu İş Hukuku, İstanbul
YK4: Gülmez, M., (1996). Dünyada Memurlar ve Sendikal Haklar, TODAİE, Ankara.
|
|
Dersin Amacı
|
Kamu görevlileri sendikaları hukukunun temel esaslarını ve mukayeseli analizini sunmak ve öğrencileri kamu görevlilerinin anayasal hakları çerçevesinde sendikal özgürlüklerle tanıştırmak, bu sayede özellikle kamu yönetimin değişik kademelerinde yer alacak bireylerin kamu sendikacılığı ve toplu pazarlık sürecinde mevzuata hakim bir donanımla toplu iş ilişkilerinde etkin, aktif rol oynayabilmelerini sağlamaktır.
|
|
Dersin İçeriği
|
Kamu sendikaları ve memur sendikacılığının uluslararası düzeyde tarihsel gelişimi, Türkiye`de memur sendikacılığının tarihsel gelişimi, Kamu sendika hukukunun ulusal ve uluslararası hukuki kaynakları, Kamu sendika hukukunu düzenleyen yasal kaynaklar çerçevesinde memur sendikacılığının temel kuralları.
|