TR ENG

ÇANKIRI KARATEKİN ÜNİVERSİTESİ - Bologna Bilgi Sistemi

Ders Bilgileri

Ders Tanımı

Ders Akışı

Dersin Prog. Çıkt. Katkısı

AKTS- İşyükü

AKTS- İşyükü Hesaplama Aracı

Program Bilgileri

Misyon ve Vizyon

Program Yeterlilik Çıktıları

Ders Planı AKTS Kredileri

Ders Katalogları

Ders Programı Çıktı İlşkisi

TYYC Düzey Yeterlilik

TYYC Temel Alanı Yeterlilikleri

Kabul Koşulları

Üst Kademeye Geçiş

Alınacak Derece

Mezuniyet Koşulları

Sınav Değerlendirme Kuralları

Bölüm Başkanı ve Kordinatörler

Öğretim Elemanları

Görüş Bildir Print
  • Ders Tanımı
    • Ders Adı Kodu Yarıyıl Teori+Uygulama (Saat) Havuz Statü AKTS
    İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku CIS206 BAHAR 3+1 Fakülte Z 4
    Öğrenme Çıktıları
    1-İş hukukunun temel kavramlarını tanımlayarak iş sözleşmesinin nasıl yapılacağını bilir.
    2-Toplu iş sözleşmesi ve içeriğini tanımlar.
    3-Toplu iş sözleşmesinin sona ermesinin hukuki sonuçlarını bilir.
    4-Toplu iş sözleşmesinin sona ermesinin hukuki sonuçlarını bilir.
    5-Toplu iş uyuşmazlıkları ve çözüm yollarını yorumlar.
    6-Toplu iş uyuşmazlıkları ve çözüm yollarını yorumlar.
    7-Sosyal güvenlik kavramı, yöntemleri ve karşılanan riskler hakkında bilgi sahibi olur.
    8-Sosyal güvenlik kavramı, yöntemleri ve karşılanan riskler hakkında bilgi sahibi olur.
    9-İş hukukunun temel kavramlarını tanımlayarak iş sözleşmesinin nasıl yapılacağını bilir.
    10-İş sözleşmesinin sona ermesinin hukuki sonuçlarını yorumlar.
    11-İş sözleşmesinin sona ermesinin hukuki sonuçlarını yorumlar.
    12-Çalışma ve dinlenme sürelerini örnekler üzerinden açıklar.
    13-Çalışma ve dinlenme sürelerini örnekler üzerinden açıklar.
    14-Sendika ve konfederasyonların işleyişini ve yaptırımlarını bilir.
    15-Sendika ve konfederasyonların işleyişini ve yaptırımlarını bilir.
    16-Toplu iş sözleşmesi ve içeriğini tanımlar.
  • AKTS / İŞ YÜKÜ TABLOSU
    • EtkinlikKatkı Yüzdesi

    (100)

    		SayısıSüresi (Saat)Toplam İş Yükü (Saat)
    Ders Süresi (Hafta x Ders Saati)14456
    Sınıf Dışı Ders Çalışma Süresi (Ön çalışma, pekiştirme)14228
    Ödevler0000
    Kısa Süreli Sınavlar (sınav + hazırlık) 0000
    Ara Sınavlar (sınav + hazırlık)4010220
    Proje0000
    Laboratuar 0000
    Yarıyıl Sonu Sınavı (sınav + hazırlık) 6010220
    Diğer 0000
    Toplam İş Yükü(Saat)   124
    Toplam İş Yükü(Saat)/ 30 (s)     4,13 ---- (4)
    Dersin AKTS Kredisi   4
  • Ders Akışı
    • Hafta Konular Ön Hazırlık
    1 İş hukuku kavramı, gelişimi ve kaynakları, K1
    2 İş hukuku kavramı, gelişimi ve kaynakları, K1
    3 İş hukukunun temel kavramları K1
    4 İş hukukunun temel kavramları K1
    5 İş kanununun uygulama alanı, iş sözleşmesi tanımı, unsurları, özellikleri ve türleri K1
    6 İş kanununun uygulama alanı, iş sözleşmesi tanımı, unsurları, özellikleri ve türleri K1
    7 İş sözleşmesinin yapılması, iş sözleşmesinden doğan borçlar K1
    8 İş sözleşmesinin yapılması, iş sözleşmesinden doğan borçlar K1
    9 İş sözleşmesinin sona ermesi ve sona ermenin hukuki sonuçları K1
    10 İş sözleşmesinin sona ermesi ve sona ermenin hukuki sonuçları K1
    11 Çalışma ve dinlenme süreleri K1
    12 Çalışma ve dinlenme süreleri K1
    13 Sendika ve konfederasyon kavramları, K1
    14 Sendika ve konfederasyon kavramları, K1
    Ön Koşul -
    Ders Dili Türkçe
    Dersin Sorumlusu Dr. Öğretim Üyesi Ahmet ÇOBAN
    Dersi Verenler -
    Ders Yardımcıları Dr. Öğretim Üyesi Ahmet ÇOBAN
    Kaynaklar Dr. Öğretim Üyesi Ahmet ÇOBAN - İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku Prof.Dr. Faruk ANDAÇ-İş Hukuku Prof. Dr Ercan YİĞİT-İş Hukuku
    Yardımcı Kitap -
    Dersin Amacı İş hukukunun temel kavramlarını, İş sözleşmesinin nasıl yapılacağını, İş sözleşmesinin sona ermesinin hukuki sonuçlarını, Çalışma ve dinlenme sürelerini, Sendika ve konfederasyonların işleyişini ve yaptırımlarını, Toplu iş sözleşmesi ve içeriğini, Toplu iş sözleşmesinin sona ermesinin hukuki sonuçlarını, Toplu iş uyuşmazlıkları ve çözüm yollarını, Sosyal güvenlik kavramı, yöntemleri ve karşılanan risklerini öğretir.
    Dersin İçeriği 1) İş hukukunun temel kavramlarını tanımlayarak iş sözleşmesinin nasıl yapılacağını bilir.
  • Program Yeterlilik Çıktıları
    • Program Yeterlilik Çıktıları Katkı Düzeyi
    1 İşletmecilik alanındaki temel ilkeleri kavrar. 5
    2 İşletmecilik mesleğinde mesleği ile ilgili çağdaş teknolojilerin önemini kavrar. -
    3 Yönetim fonksiyonlarını açıklar. -
    4 İşletmelerde yönetici yardımcılığı ve orta kademe yöneticilik konusunda ara eleman olarak sorumluluğunu bilir. -
    5 Ticari hayatta faaliyet gösteren işletmelerin özelliklerini açıklar. -
    6 Alanı ile ilgili konularda, ferdi veya grup olarak araştırma, geliştirme ve yürütme konularının önemini açıklar. -
    7 İşletmeci olarak hukuki sorumluluklarını bilir. -
    8 Mesleği ile ilgili mevzuatı takip etmenin önemini kavrar. -
    9 Ticari hayatta kullanılan belgelerin çoğunu tanır. -
    10 Ekonomi ve borsa ile ilgili temel kavramları tanır. -
    11 Ülke ekonomisi ve işletmeler açısından dış ticaretin önemini ifade edebilmesi ve dış ticarette kullanılan belgeleri tanır. -
    12 Alanı ile ilgili bilgisayar paket programlarını çalıştırır. -
    13 Ticari hayatta kullanılan defterleri mevzuata uygun usul ve esaslara göre işler. -
    14 İşletme ve yönetim kademelerinde sorumluluk alır. 4
    15 Büro düzeni ve personel yönetimi konusunda uygulama becerileri kazanır. -
    Çankırı Karatekin Üniversitesi  Bilgi İşlem Daire Başkanlığı  @   2017 - Webmaster