|
Hafta
|
Konular
|
Ön Hazırlık
|
|
1
|
Sağlık kurumları kuruluş yeri çalışmaları temel kavramlar
|
K-1, Bölüm 1
|
|
2
|
Sağlık kurumları kuruluş yeri çalışmaları
|
K-1, Bölüm 1, 2
|
|
3
|
Sağlık kurumlarında fizibilite araştırmaları 1
|
K-1, Bölüm 1, 2
|
|
4
|
Sağlık kurumları kuruluş yeri çalışmaları ekonomik analiz
|
K-1, Bölüm 1, 2
|
|
5
|
Sağlık kurumları kuruluş yeri çalışmaları teknik analiz
|
K-1, Bölüm 1, 2
|
|
6
|
Sağlık kurumları kuruluş yeri çalışmaları mali ve yasal analiz
|
K-1, Bölüm 1, 2
|
|
7
|
Sağlık kurumlarında karar verme süreci
|
K-1, Bölüm 5
|
|
8
|
Sağlık kurumlarında problem çözme süreci
|
K-1, Bölüm 5
|
|
9
|
Sağlık Kurumlarında ekip çalışması ve çatışma yönetimi
|
K-1, Bölüm 6
|
|
10
|
Sağlık kurumlarında gruplar arası ilişkiler ve çatışma
|
K-1, Bölüm 6
|
|
11
|
Sağlık kurumlarında koordinasyon
|
K-1, Bölüm 7
|
|
12
|
Sağlık kurumlarında iletişim
|
K-1, Bölüm 7
|
|
13
|
Sağlık kurumlarında performans yönetimi
|
K-1, Bölüm 8
|
|
14
|
Performans değerlendirmenin önemi
|
K-1, Bölüm 8
|
|
Ön Koşul
|
-
|
|
Ders Dili
|
Türkçe
|
|
Dersin Sorumlusu
|
Doç. Dr. Sinan Bulut
|
|
Dersi Verenler
|
-
|
|
Ders Yardımcıları
|
|
|
Kaynaklar
|
K-1. Çelik Y. (Ed.) (2019). Sağlık Kurumları Yönetimi II. Anadolu Üniversitesi Yayınları, Eskişehir.
|
|
Yardımcı Kitap
|
Y.K-1. Kavuncubaşı Ş. (2018). Hastane ve Sağlık Kurumları Yönetimi, (5. Baskı), Siyasal Kitabevi. Ankara.
Y.K-2 Ağırbaş İ. (2019). Hastane Yönetimi ve organizasyonu, (2. baskı), Siyasal Kitabevi. Ankara.
|
|
Dersin Amacı
|
Ders ile, sağlık kurumlarının kuruluş aşamalarında gerekli olan çalışmaların kapsamı, önemi, fizibilite etüdü ve sağlık kurumlarının işleyişine ilişkin bilgilerin öğrencilere aktarılması amaçlamaktadır.
|
|
Dersin İçeriği
|
Ders, sağlık kuruluşları kuruluş yeri çalışmaları, fizibilite etüdü, hastanelerde karar verme ve problem çözme süreçleri, performans değerlendirme ve önemini kapsayan konuları içermektedir.
|
|
Program Yeterlilik Çıktıları |
Katkı Düzeyi |
|
1
|
Sağlık sisteminin işleyişini kavrama, değerlendirme ve yönlendirebilecek yeterlikte, ekonomi, işletme, muhasebe, hukuk, maliye, finans ve yönetim bilimi ile ilgili kuramsal ve uygulamaya ilişkin bilgilere sahip olur.
|
5
|
|
2
|
Ulusal ve uluslararası sağlık sistemlerinin bileşenlerini ve sağlık politikalarını yorumlama konusunda bilgi sahibi olur.
|
-
|
|
3
|
Sağlık sistemi örgütlenmesinin alt bölümleri ve bu bölümlerde çalışanları tanır, çalışanların görev yetki ve sorumlulukları konusunda bilgi sahibi olur.
|
4
|
|
4
|
Toplum ve birey sağlığının geliştirilmesi ile ilgili olan sosyal, çevresel ve davranışsal faktörler konusunda bilgi sahibi olur.
|
-
|
|
5
|
Sağlık kurumları yönetimi konusundaki bilgi ve becerilerini ilgili kurumların yönetim, üretim, insan kaynakları, finans, muhasebe, pazarlama, hasta ve halkla ilişkiler, kalite ve hasta güvenliği, iş sağlığı ve güvenliği, bilgi teknolojileri, sağlık sigortacılığı vb. alanlarında uygular.
|
4
|
|
6
|
Sağlık kurumları yönetimi sürecinde ortaya çıkan sorunlarda eleştirel ve yaratıcı düşünme, karar verme ve problem çözmede bilimsel yöntem ve teknikleri kullanır.
|
3
|
|
7
|
Alanıyla ilgili verileri analiz eder, değerlendirir ve yorumlar.
|
-
|
|
8
|
Sağlık kurumları yönetimi uygulamalarında karşılaşılan sorunları çözmek için bireysel ve ekip üyesi olarak sorumluluk alır. Görev aldığı birimde liderlik özellikleri sergiler.
|
4
|
|
9
|
Sağlık kurumlarında çalışanların kişilik, kültür ve davranışsal özelliklerini değerlendirerek kurumun amaçları doğrultusunda yönlendirir.
|
4
|
|
10
|
Bir yabancı dili en az Avrupa Dil Portföyü B1 genel düzeyinde kullanarak alanındaki gelişmeleri izler ve meslektaşları ile iletişim kurar.
|
-
|
|
11
|
Yazılı ve sözlü iletişimde, doğru ve kurallara uygun biçimde dil bilgisini ve sağlık kurumlarında kullanılan terminolojiyi kullanabilme yeterliliğine sahip olur.
|
-
|
|
12
|
Alanının gerektirdiği en az Avrupa Bilgisayar Kullanma Lisansı düzeyinde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini kullanır.
|
-
|
|
13
|
Alanı ile ilgili hukuki düzenlemeler ile toplumsal, bilimsel, mesleki etik ilkelere uygun davranır.
|
-
|
|
14
|
Ülke ya da dünya genelinde genel sağlık sorunlarına duyarlı davranır, çözüm önerilerini yorumlar ve değerlendirir.
|
-
|