|
Hafta
|
Konular
|
Ön Hazırlık
|
|
1
|
Uluslararası Ticarette Yönetime Giriş (Tarihsel Gelişim ve Temel Kavramlar)
|
|
|
2
|
Uluslararası Ticaret Yönetimi Süreci ve Fonksiyonları
|
|
|
3
|
Klasik Yönetim Teorisi
|
|
|
4
|
Klasik Yönetim Teorisi (devam)
|
|
|
5
|
Neoklasik Yönetim Teorisi
|
|
|
6
|
Modern Yönetim Teorisi
|
|
|
7
|
Matris Organizasyon
|
|
|
8
|
Amaçlara Göre Yönetim
|
|
|
9
|
Postmodern Yönetim
|
|
|
10
|
Yeni Yaklaşımlar 1: TKY
|
|
|
11
|
Yeni Yaklaşımlar 2: Temel Yetenek, Dış Kaynak Kullanımı, Küçülme
|
|
|
12
|
Yeni Yaklaşımlar 3: Şebeke Organizasyon ve Sanal Örgütler
|
|
|
13
|
Yeni Yaklaşımlar 4: Değişim Mühendisliği ve Kıyaslama
|
|
|
14
|
Yeni Yaklaşımlar 5: Personel Güçlendirme ve Öğrenen Organizasyon
|
|
|
Ön Koşul
|
-
|
|
Ders Dili
|
Türkçe
|
|
Dersin Sorumlusu
|
Yrd. Doç. Dr. Emine ÇETİNEL
|
|
Dersi Verenler
|
-
|
|
Ders Yardımcıları
|
-
|
|
Kaynaklar
|
KOÇEL, Tamer (2007), İşletme Yöneticiliği, Arıkan Basım, 11. Baskı, İstanbul.
|
|
Yardımcı Kitap
|
EREN, Erol (2003), Yönetim ve Organizasyon: Çağdaş ve Küresel Yaklaşımlar,
Beta Basım, 6. Baskı, İstanbul.
|
|
Dersin Amacı
|
Uluslararası ticarette yönetim ile ilgili temel kavramların aktarılması ve tarihsel gelişim süreci çerçevesinde işletme yöneticiliğine ilişkin düşünceler, teori tartışmaları, güncel eleştiriler ve yeni yaklaşımlar hakkında bilgi verilmesidir.
|
|
Dersin İçeriği
|
Uluslararası Ticarette yönetime girişi, Uluslararası Ticaret yönetimi sürecini ve fonksiyonlarını, yönetim teorilerini ve yönetimde yeni yaklaşımları içerir.
|
|
Program Yeterlilik Çıktıları |
Katkı Düzeyi |
|
1
|
Uluslararası ticaretin gelişimi, kavramları, modelleri ve kuramları hakkında bilgi sahibi olur.
|
5
|
|
2
|
Uluslararası ticarete konu olan istatistiksel verilere ulaşma ve bunların istatistiksel analizini yapma konusunda bilgi sahibi olur.
|
-
|
|
3
|
Ulusal ve uluslararası ekonomi, lojistik, pazarlama, finans ve işletmecilik alanında ortaya çıkan gelişmeleri anlama ve yorumlama yetenekleri kazanır.
|
4
|
|
4
|
Edinilen bilgi ve becerileri, piyasa koşullarına uygun olarak sürekli geliştirebilmek için araştırmacı ve sorgulayıcı yapıya sahip olur.
|
5
|
|
5
|
Muhasebede kullanılan temel yöntemleri ve bu yöntemlerin iş dünyasındaki uygulamaları konusunda bilgi sahibi olur.
|
-
|
|
6
|
Etkin bir iletişim kurabilecek düzeyde yabancı dil bilgisine sahip olur.
|
-
|
|
7
|
Bir yöneticinin sahip olması gereken temel teorik ve pratik bilgiye sahip olur.
|
4
|
|
8
|
Uluslararası işletmelerin mal ve sermaye hareketlerinin etkin yönetiminin sağlanmasına ilişkin gerekli bilgi ve beceriye sahip olur.
|
4
|
|
9
|
Uluslararası işletmelerin uluslararasılaşma süreçleri, örgüt yapıları ve faaliyetleri hakkında bilgi sahibi olur.
|
5
|
|
10
|
Gerek kamunun gerekse de özel kesimin gereksinim duyduğu yüksek becerili işgörenlerde olması gereken yeterli düzeyde hukuk bilgisine sahip olur.
|
-
|
|
11
|
Kazandığı yetenekler ile iş hayatında karşılaşabileceği riskleri öngörebilen ve bu engellere çözüm üretebilen özelliklere sahip olur.
|
4
|
|
12
|
İhracat ve ithalat işlemleri hakkında gerekli bilgilere sahip olur.
|
3
|
|
13
|
Yenilik ve sürekli gelişme önceliğini benimser ve gelişime açık olur.
|
3
|