Hafta
|
Konular
|
Ön Hazırlık
|
1
|
Bilimsel Araştırma Kavramları
|
K1: 1. BÖLÜM
|
2
|
Sosyal bilimlerde araştırma: Araştırma Bilim Felsefesi ve Toplumsal Araştırma
|
K1: 2. BÖLÜM
|
3
|
Sosyal bilimlerde araştırma tasarımı ve süreci
|
K1: 3. BÖLÜM
|
4
|
Nicel ve Nitel Araştırmalarda Temel Kavramlar-Varsayım ve değişkenler, SPSS uygulama
|
K1: 4. BÖLÜM
|
5
|
Araştırma evreni, örnekleme ve ölçme yöntemi SPSS uygulama
|
K1:5. ve 6. BÖLÜM
|
6
|
Veri Kaynakları, toplama yöntem ve teknikleri
|
K1: 7. BÖLÜM
|
7
|
Veri İşleme ve içerik analizleri SPSS uygulama
|
K1: 8. BÖLÜM
|
8
|
Nicel veri analizi Hipotez testleri
|
K1: 9. BÖLÜM
|
9
|
Nicel veri analizleri SPSS uygulama
|
K1: 10. BÖLÜM
|
10
|
Keşfedici faktör analizi SPSS uygulama
|
K1: 11. BÖLÜM
|
11
|
Yapısal eşitlik modellemesi, SPSS uygulama
|
K1: 12. BÖLÜM
|
12
|
Deneysel Araştırma ve Meta Analizi
|
K1: 13. BÖLÜM
|
13
|
Nitel Araştırma
|
K1: 14. BÖLÜM
|
14
|
Araştırma raporunun hazırlanması ve etik
|
K1: 15. BÖLÜM
|
Ön Koşul
|
Yok
|
Ders Dili
|
Türkçe
|
Dersin Sorumlusu
|
Dr. Öğr. Üyesi Hasan YÜKSEL
|
Dersi Verenler
|
-
|
Ders Yardımcıları
|
-
|
Kaynaklar
|
K1: Gürbüz, S., Ş. F. (2017). Sosyal Bilimlerde Araştırma Yöntemleri. Ankara: Seçkin Yayın ve Dağıtım.
K2: Özdemir, A. (2014). Sosyal Bilimlerde Araştırma Yöntemleri. Ankara: Beta Yayıncılık.
|
Yardımcı Kitap
|
YK1:Aziz, A. (2008). Sosyal Bilimlerde Araştırma Yöntemleri. Nobel Yayıncılık. Ankara.
YK2: Sipahi, B., Yurtkoru, E. S. Ve Çinko, M. (2006). Sosyal Bilimlerde SPSS?le Veri Analizi. İstanbul: Beta Basım Yayım.
YK3:Yıldırım, A., Şimşek, H. (2003). Sosyal Bilimlerde Araştırma Yöntemleri. Ankara:Seçkin Yayın ve Dağıtım.
|
Dersin Amacı
|
Bu dersin amacı, öğrencilere sosyal bilimlerde bilimsel araştırma yöntemleri hakkında bilgi vermek ve saha çalışmaları yaptırmaktır.
|
Dersin İçeriği
|
Bilimsel araştırma süreci ve araştırma konusunun belirlenmesi, hipotez ve strateji geliştirme, veri toplama tekniklerini ve analiz teknikleri ve araştırma raporunun hazırlanması.
|
|
Program Yeterlilik Çıktıları |
Katkı Düzeyi |
1
|
İşletmelerin ihtiyaç ve beklentilerine uygun insan kaynağını seçebilme, değerlendirebilme.
|
-
|
2
|
Çalışma yaşamına yönelik mevzuat hükümlerini ve yargı kararlarını düzenli olarak takip edebilme, analitik bir bakış açsıyla tahlil edebilme ve söz konusu hüküm ve kararları iş uyuşmazlıklarının çözümünde kullanabilme.
|
-
|
3
|
İktisadi olayları sebep, sonuç ve nitelikleri ile kavrayabilme; ekonomik gelişmeleri yakından takip edebilme, izleyebilme, yorumlayabilme ve karar süreçlerinde kullanabilme.
|
5
|
4
|
Kariyer yönetiminde bilinçlenebilmek ve mesleki özgüven kazanabilmek için akademik ve güncel bilgi kaynaklarını kullanabilme.
|
3
|
5
|
Sosyal politikanın temel ilke, kural ve güncel konularını, ülkenin koşulları ve uluslararası genel kabul gören normlar çerçevesinde sorgulayabilme ve yorumlayabilme.
|
-
|
6
|
İnsan davranışlarını etkileyen toplumsal faktörleri değerlendirebilme.
|
-
|
7
|
Global ve yerel çalışma yaşamında bireysel davranışların psikososyal yapısını analiz edebilme, yönlendirebilme ve etkili iletişim, takım çalışması gibi konularda mesleki bilince sahip olabilme.
|
-
|
8
|
Emek piyasalarının yapısı ve işleyişi ile ilgili temel dinamikleri kavrayabilme.
|
3
|
9
|
Sosyal adalet bilinciyle sorunları tanımlayabilme.
|
-
|
10
|
Çalışma yaşamına yönelik normları karşılaştırmalı olarak değerlendirebilme.
|
-
|
11
|
Disiplinler arası düşünebilme ve etkili iletişim kurabilme.
|
-
|
12
|
Alanı ile ilgili verilerin toplanması, yorumlanması, duyurulması ve uygulanması aşamalarında toplumsal, bilimsel ve etik değerlere sahip olabilme.
|
-
|
13
|
Yaşam boyu ve kendi kendine öğrenebilme.
|
-
|