Hafta
|
Konular
|
Ön Hazırlık
|
1
|
Bilimsel Araştırma Kavramları
|
K1: 1. BÖLÜM
|
2
|
Sosyal bilimlerde araştırma: Araştırma Bilim Felsefesi ve Toplumsal Araştırma
|
K1: 2. BÖLÜM
|
3
|
Sosyal bilimlerde araştırma tasarımı ve süreci
|
K1: 3. BÖLÜM
|
4
|
Nicel ve Nitel Araştırmalarda Temel Kavramlar-Varsayım ve değişkenler, SPSS uygulama
|
K1: 4. BÖLÜM
|
5
|
Araştırma evreni, örnekleme ve ölçme yöntemi SPSS uygulama
|
K1:5. ve 6. BÖLÜM
|
6
|
Veri Kaynakları, toplama yöntem ve teknikleri
|
K1: 7. BÖLÜM
|
7
|
Veri İşleme ve içerik analizleri SPSS uygulama
|
K1: 8. BÖLÜM
|
8
|
Nicel veri analizi Hipotez testleri
|
K1: 9. BÖLÜM
|
9
|
Nicel veri analizleri SPSS uygulama
|
K1: 10. BÖLÜM
|
10
|
Keşfedici faktör analizi SPSS uygulama
|
K1: 11. BÖLÜM
|
11
|
Yapısal eşitlik modellemesi, SPSS uygulama
|
K1: 12. BÖLÜM
|
12
|
Deneysel Araştırma ve Meta Analizi
|
K1: 13. BÖLÜM
|
13
|
Nitel Araştırma
|
K1: 14. BÖLÜM
|
14
|
Araştırma raporunun hazırlanması ve etik
|
K1: 15. BÖLÜM
|
Ön Koşul
|
Yok
|
Ders Dili
|
Türkçe
|
Dersin Sorumlusu
|
Dr. Öğr. Üyesi Hasan DAĞLAR
|
Dersi Verenler
|
-
|
Ders Yardımcıları
|
-
|
Kaynaklar
|
K1: Gürbüz, Sait ve Şahin, Faruk (2017). Sosyal Bilimlerde Araştırma Yöntemleri. Seçkin Yayın ve Dağıtım.
Ankara.
K2: Özdemir, Ali (2014). Sosyal Bilimlerde Araştırma Yöntemleri, Beta Yayıncılık, Ankara.
|
Yardımcı Kitap
|
Aziz, A. 2008. Sosyal Bilimlerde Araştırma Yöntemleri. Nobel Yayıncılık. Ankara.
Sipahi, B., Yurtkoru, E. S. Ve Çinko, M. 2006. Sosyal Bilimlerde SPSS?le Veri Analizi. Beta Basım Yayım.
İstanbul.
Yıldırım, A. Ve Şimşek, H. 2003. Sosyal Bilimlerde Araştırma Yöntemleri. Seçkin Yayın ve Dağıtım. Ankara.
|
Dersin Amacı
|
Bu dersin amacı, öğrencilere sosyal bilimlerde bilimsel araştırma yöntemleri hakkında bilgi vermek ve saha çalışmaları yaptırmaktır.
|
Dersin İçeriği
|
Bilimsel araştırma süreci ve araştırma konusunun belirlenmesi, hipotez ve strateji geliştirme, veri toplama tekniklerini ve analiz teknikleri ve araştırma raporunun hazırlanması.
|
|
Program Yeterlilik Çıktıları |
Katkı Düzeyi |
1
|
İşletmelerin ihtiyaç ve beklentilerine uygun insan kaynağını seçebilme, değerlendirebilme.
|
-
|
2
|
Çalışma yaşamına yönelik mevzuat hükümlerini ve yargı kararlarını düzenli olarak takip edebilme, analitik bir bakış açsıyla tahlil edebilme ve söz konusu hüküm ve kararları iş uyuşmazlıklarının çözümünde kullanabilme.
|
-
|
3
|
İktisadi olayları sebep, sonuç ve nitelikleri ile kavrayabilme; ekonomik gelişmeleri yakından takip edebilme, izleyebilme, yorumlayabilme ve karar süreçlerinde kullanabilme.
|
-
|
4
|
Kariyer yönetiminde bilinçlenebilmek ve mesleki özgüven kazanabilmek için akademik ve güncel bilgi kaynaklarını kullanabilme.
|
4
|
5
|
Sosyal politikanın temel ilke, kural ve güncel konularını, ülkenin koşulları ve uluslararası genel kabul gören normlar çerçevesinde sorgulayabilme ve yorumlayabilme.
|
-
|
6
|
İnsan davranışlarını etkileyen toplumsal faktörleri değerlendirebilme.
|
-
|
7
|
Global ve yerel çalışma yaşamında bireysel davranışların psikososyal yapısını analiz edebilme, yönlendirebilme ve etkili iletişim, takım çalışması gibi konularda mesleki bilince sahip olabilme.
|
-
|
8
|
Emek piyasalarının yapısı ve işleyişi ile ilgili temel dinamikleri kavrayabilme.
|
-
|
9
|
Sosyal adalet bilinciyle sorunları tanımlayabilme.
|
-
|
10
|
Çalışma yaşamına yönelik normları karşılaştırmalı olarak değerlendirebilme.
|
-
|
11
|
Disiplinler arası düşünebilme ve etkili iletişim kurabilme.
|
3
|
12
|
Alanı ile ilgili verilerin toplanması, yorumlanması, duyurulması ve uygulanması aşamalarında toplumsal, bilimsel ve etik değerlere sahip olabilme.
|
4
|
13
|
Yaşam boyu ve kendi kendine öğrenebilme.
|
-
|