Ön Koşul
|
Bu dersin ön koşulu yoktur
|
Ders Dili
|
Türkçe
|
Dersin Sorumlusu
|
Dr. Öğr. Üyesi Yusuf Ziya AKBAŞ
|
Dersi Verenler
|
1-)Doktor Öğretim Üyesi Yusuf Ziya Akbaş
|
Ders Yardımcıları
|
Bölümün öğretim elemanları
|
Kaynaklar
|
K1. Büte, M. (2018) Örgüt kültürü, İstanbul Üniversitesi Açık ve Uzaktan Eğitim Fakültesi.
K2. Tutar, H. (2017). Örgüt Kültürü (1. Baskı). Ankara: Detay Yayıncılık.
|
Yardımcı Kitap
|
YK1. Cameron, K.S., Quinn, R.E. (Çev. Edit. Gülcan, M.G., ve Cemaloğlu, N.) (2017). Örgüt Kültürü Örgütsel Tanı ve Değişim (1. Baskı). Ankara: Pegem Yayınevi.
YK2. Tutar, H. (2016). Örgütsel Davranış Örgüt Teorileri ve Çağdaş Yaklaşımlar Açısından (1. Baskı). Ankara: Detay Yayıncılık.
YK3. Terzi, A.R. (2016). Örgüt Kültürünü Değiştirmek (1. Baskı). Ankara: Detay Yayıncılık.
YK4. Doğan, E.Ş. (2013). Örgüt Kültürü ve Örgütsel Bağlılık (1. Baskı). İstanbul: Türkmen Yayınevi.
|
Dersin Amacı
|
Kültür ve örgütsel kültür kavramları tanımlanarak öğrencilere örgütsel kültür türleri ve modelleri hakkında bilgi verilmesi amaçlanmaktadır.
|
Dersin İçeriği
|
Dersle ilgili bilgilendirme Kültür kavramı Örgüt kavramı Örgüt Kültürü Modelleri Örgüt Kültürünün Unsurları Örgüt Kültürü Özellikleri Örgüt İçi Düzen Örgütlerde Çeşitlilik ve Kültürel Farklılıklar Örgütlerde Yönetim Turizm İşletmelerinde Örgüt Kültürü Örgütlerde iletişim Yaratıcı Örgüt Kültürü Örgüt Kültürünün Performansa Etkilen Örgüt Kültürü ve Motivasyon
|